Веде облік особового складу Університету, оформляє прийом, перевід та звільнення працівників у відповідності з наказами ректора та трудовим законодавством.
Формує та веде особові справи працівників.
Проводить розрахунки трудового стажу.
Здійснює контроль за станом трудової дисципліни.
Здійснює облік вакантних посад і передає в центр зайнятості.
Готує звітність про інвалідів, щорічні відпустки, статистичну звітність.
Оформляє контракти, трудові угоди науково-педагогічних працівників та інших категорій працівників, оголошує конкурс в засобах масової інформації на заміщення вакантних посад згідно з наказами ректора.
Приймає участь в підборі і розстановці кадрів для всіх служб Університету.